Værdigrundlag

Lindevangs værdigrundlag tager udgangspunkt i Tønder Kommunes værdigrundlag.

Beboere:

Værdier

  • respekt
  • værdighed
  • empati
  • hygge og fællesskab

Det betyder at beboeren

  • oplever tryghed i hjemlige omgivelser
  • oplever at blive mødt med venlighed og værdighed
  • oplever spontanitet og variation i dagligdagen
  • bliver mødt med faglighed og forståelse

Personalet:

Værdier

  • behandle andre som du gerne selv vil behandles
  • dialog og samarbejde
  • fællesskab og trivsel
  • engagement og ansvarsfølelse
  • loyalitet

Det betyder at

  • vi ser muligheder frem for begrænsninger
  • vi tør prøve nye tiltag for eksempel Eden
  • vi er aktive og deltager i møder og arbejdsgrupper
  • vi afsætter ressourcer til uddannelse og udvikling
  • vi giver plads til talent og kreativitet
  • vi har fokus på husets behov for udvikling i kontaktudvalg og ledelse

Pårørende:

Værdier

  • imødekommenhed
  • gensidig respekt
  • kommunikation
  • faglighed

Det betyder at pårørende

  • oplever det gode samarbejde på tværs af faggrupperne
  • bliver informeret og medinddraget i dagligdagen
  • møder fagligt kvalificeret personale
  • bliver mødt med faglighed og forståelse

Udviklling:

Værdier

  • fremme i sandalerne
  • medansvar
  • medindflydelse
  • anerkendende arbejdsmiljø
  • synlig og visionær ledelse

Det betyder at

  • vi viser hinanden respekt og anerkendelse
  • vi accepterer hinandens forskelligheder og ser dette som en styrke
  • vi lægger vægt på fællesskab, individuelle ønsker og behov
  • vi fremmer sundhed og trivsel og lægger vægt på engagement og ansvar
  • vi er loyale overfor hinanden og vores arbejdsplads